user icon

Caractere juridique en entreprise

1735 mots 7 pages
Montre plus
FICHE TECHNIQUE
CROWN CONSULTING S.A
Forme juridique : Société anonyme
Capital : 1.000.000,00 Dirham Marocain
Date de création : 01/01/2006
Activité : Le conseil juridique et financier.
Adresse : Avenue Hassan II, Immeuble des Avocats, N° 430– Agadir.
Téléphone : 00212 (0)28.82.17.13
Fax : 00212 (0)28.82.17.13
Site web : www.crownconsulting.org
Mail : info@crownconsulting.org
Président Directeur Général : Mr. Tarik LAFOU.
Le conseil administratif : Mr. Tarik LAFOU, Mr. Adnane MBAREK, et Mr. Anis ZYAT
Responsable département Juridique : Mr. Anis ZYAT.
Responsable département Communication : Mr. Adnane MBAREK.
Responsable département Financier : Mr. Hicham NOUBLI

Présentation de l’entreprise :

Crown Consulting est une entreprise spécialisé dans l’accompagnement des acteurs socio-économiques dans leurs projets d’implantation, d’études, de restructuration ou de mise à niveau, bien plus qu’un guichet d’affaires, c’est avant tout un réel partenaire local qui accompagne ses clients dans leur développement.
Associant le savoir-faire de plusieurs années à une expertise technique reconnue et sans cesse actualisée, Crown Consulting est en mesure de proposer à ses clients un service à forte plus-value.
Atout maître dans un monde où les affaires exigent une réactivité accrue, Crown Consulting garantit à ses clients une disponibilité, une écoute et un traitement des dossiers au plus proche de leurs intérêts.
Son concept de One Stop Business Center ou guichet d’affaires tourne autour de l’idée suivante : bénéficier d’une plateforme de services intégrés (juridique, finances, management et études).
Pour élargir son offre et proposer à ses clients une gamme complète de services, elle mène une politique de collaboration avec tous les partenaires locaux complémentaires à son métier.
Ainsi, Crown Consulting est la seule société offrant un suivi de A à Z : allant de la domiciliation des entreprises à l’accompagnement dans la réussite du projet des dites

en relation

  • Rapport de stage
    12578 mots | 51 pages

    RAPPORT DE STAGE DE 2ème ANNEE DUT « GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS » 2003 – 2004 MAGNIEN Julien OPTION FC 1 IUT DE LENS UNIVERSITE D’ARTOIS REMERCIEMENTS Remerciement à : Monsieur DE COCK, Directeur d’agence Jean-marie PERU, professeur de comptabilité et tuteur Annick SPAHLHOLZ, Responsable service financier, et maître de stage Jean-michel PINTO, syndic Cindy BRUNEL, Comptable copropriété Douai Audrey LEJEUNE, Comptable copropriété Arras Dominique SEGARD, Gestionnaire de patrimoine Francine LEDAERON, Gestionnaire de patrimoine Elisabeth DURIEZ, Chargée de recouvrements….

    montre plus
  • Etude de cas : saramac
    334 mots | 2 pages

    | Installation des éléments en béton | Clients | Clients professionnels : * Edifices commerciaux * Industriels * InstitutionnelsMarché québécois + Ohio | Principalement Saramac (80-90% des commandes) | Membres | Marcel Croteau :….

    montre plus
  • Fiche Num Ro 2 Management R Union
    382 mots | 2 pages

    Fiche numéro 2 : Management => Réunion Contexte : Cette situation de management s’est déroulée dans les locaux du Cabinet Poulet Immobilier, situé au Havre. Les acteurs présents lors de cette réunion, que j’animais, étaient : Véronique POULET P-DG de l’agence, Charles Eric d’HERBECOURT directeur, Maud LE BELENGER responsable du service transaction, Clotilde SAMSON, négociatrice en immobilier et moi, Nicolas OLMI, en tant qu’apprenti négociateur en transaction. Problématique : Ma problématique lors de l’animation de cette réunion était de captiver l’attention de mes interlocuteurs afin de mener à bien mes idées et d’écouter celles de mes collègues et supérieurs.….

    montre plus
  • Décison juridique
    1346 mots | 6 pages

    ANALYSE D’UNE DECISION DE JUSTICE Sujet de BTS Métropole 2007 B – Analyse d'une situation juridique (7 points) À partir des annexes 3, 4 et 5 et de vos connaissances : 1. Analysez l'arrêt de la Cour de cassation. 2. Donnez et expliquez les deux conditions pour qu'un….

    montre plus
  • Droit de l entreprise
    1409 mots | 6 pages

    Tout d'abord, mademoiselle Naïve est actuellement sous contrat à durée indéterminée à temps partiel dans un grand magasin parisien. Dans un CDI, une période d'essai peut-être prévue. Celle-ci est de 2 mois maximum pour les ouvriers, 3 mois maximum pour les techniciens et 4 mois maximum pour les cadres. Cette période peut être renouvelée une seule fois sous condition que cela soit mentionné dans le contrat de travail. La période d'essai peut-être plus courte et l'employeur doit respecter un délai de prévenance pour rompre ce contrat (de 24h à 1 mois suivant le temps occupé dans l’entreprise).….

    montre plus
  • Cadre juridique
    2324 mots | 10 pages

    Simulation d’un entretien avec un Responsable commercial de la Concession Audi VolksWagen de Merpins pour l’achat d’un véhicule neuf : Ludovic s’est rendu à la concession . Il a simulé l’achat d’un véhicule neuf. Ludovic possède une 205 Peugeot qui a parcouru 170 000 km. Après son BTS il rêve d’acquérir un véhicule neuf, pour la sécurité, aussi pour parcourir des kilomètres s’il a besoin de quitter la Charente et d’être mobile pour son premier poste dans la vie active. Ludovic était caissier à Auchan Cognac pendant ses études, donc il a économisé pour l’achat de son premier véhicule.….

    montre plus
  • Cas pratique droit notarial de l'entreprise
    6662 mots | 27 pages

    Etant précisé ici, que la branche d’activité est une extension de l’objet de l’exploitation du fonds de commerce, à la différence d’une succursale. La cession d’une branche d’activité peut constituer une cession de fonds de commerce, si celle-ci possède une clientèle propre (cass.com du 14 avril 1992). Par ailleurs, il faut également noté, que lors de la vente d’un fonds de commerce, la mutation porte directement sur l’actif dont la propriété change. En conséquence, en matière comptable, le fonds de commerce sera inscrit par l’acquéreur dans son bilan pour sa valeur d’achat. En d’autres termes, et par rapport à une cession d’entreprise, la cession de fonds de commerce se limite à la transmission d’éléments d’actif du bilan à l’exclusion de tout élément passif et présente par conséquent, une sécurité juridique.….

    montre plus
  • Fiducaire à rabat
    963 mots | 4 pages

    05 37 77 14 99 Almoustachar Adresse: 37, rue Jabal Tazekka n°1, Agdal Tél.: 05 37 77 50 71 Amine Standing Service….

    montre plus
  • Les différents statuts juridiques pour une entreprise
    1085 mots | 5 pages

    Les différents statuts juridiques pour une entreprise Entreprise individuelle, EURL, SARL, SAS, SA, SCOP... Les statuts juridiques possibles sont nombreux quand on veut créer une entreprise. Pour vous aider à choisir le bon statut, voici les principales caractéristiques de chacun d'eux avec leurs avantages et inconvénients. L'EURL en résumé….

    montre plus
  • les formes juridiques des entreprises
    1187 mots | 5 pages

    Les différentes formes juridiques d’une entreprise Les différents types de sociétés commerciales reconnus au Maroc sont : les sociétés de capitaux : société anonyme (SA). société à responsabilité limitée (SARL). société en commandite par actions. Les sociétés de personnes : Ces sociétés se caractérisent par l'aspect prédominant du facteur personnel "intuitu personae". société en nom collectif.….

    montre plus
  • les formes juridiques des sociétés
    2473 mots | 10 pages

    En dehors de l'entreprise individuelle, la SA et la SARL sont les deux types de sociétés les plus courants. La Société Anonyme (S.A) 1) Définition : Société commerciale dans laquelle les associés, dénommés actionnaires en raison d'un droit représenté par un titre négociable ou action, ne supportent les dettes sociales qu'à concurrence de leurs apports 2) Caractéristiques : • Le nombre d’actionnaires ne peut être inférieur à 5. • Le capital minimum est de 3 millions de DH pour les SA faisant appel public à l’épargne (1) et, 300.000 DH dans le cas contraire. • Le montant nominal de l’action ne peut être inférieur à 100 DH. • Les actions en numéraire doivent être libérées lors de la souscription d’au moins le 1/4 de leur valeur nominale.….

    montre plus
  • Stuctures juridiques
    616 mots | 3 pages

    ENTREPRISE INDIVIDUELLEEURLSARLSA (forme classique)SASNOMBREDASSOCIESEntrepreneur individuel seul1 seul associ (personne physique ou morale, lexception dune autre EURL)Minimum 2 associs maximum 100 (personne physique ou morale)Minimum 7 associs(personne physique ou morale)Minimum 1 associ(personne physique ou morale)MONTANT DUCAPITALPas de notion de capital socialPas de minimum ENTREPRISE INDIVIDUELLEEURLSARLSA (forme classique)SASDIRIGEANTSEntrepreneur individuelGrant(s) obligatoirement personne physique- lassoci unique ou- un tiersGrant(s) obligatoirement personne physique- associ(s) ou- un tiersConseil dadministration (entre 3 et 18 membres) dont un Prsident personne physique obligatoirement. Directeur gnral ventuellementLibert statutaireAu minimum un prsident, personne physique ou morale, associ ou nonRESPONSABILITEASSOCIESTotale et indfinie sur biens personnels (1)Limite aux apportsLimite aux apportsLimite aux apportsLimite aux apportsREPONSABILITE DIRIGEANTSResponsabilit civile pnale du chef dentrepriseIdemIdemIdemIdemNOMINATION DES DIRIGEANTS-Dcision de lassoci uniquePar statut ou en AGO- majorit simple 50 1 voix Ou- majorit suprieure si clause contraire des statuts- Membres du Conseil dadministration nomms par lAGO- PDG et DG par le Conseil dadministrationLibert statutaire (1)….

    montre plus
  • Rapport de stage
    315 mots | 2 pages

    L’entreprise : • Nom de l’entreprise : Inter-Med-Immo34 • Adresse : Centre Commercial Intermarché • Forme juridique : S.A.R.L • Capital : 7622.45 • Date de création : 1990 • Appartient-elle à un réseau : Norman Parker • Effectif global : deux salariés, deux agents commerciaux • Effectif de la force de vente : 10 Ses produits : Décrire les gammes, les lignes de produits (biens et/ou services) proposés. • Transaction de tous biens immobiliers et commerciaux. Sa clientèle : Analyser le portefeuille de la clientèle….

    montre plus
  • Rapport
    615 mots | 3 pages

    Adresse: 150 bd Jean Jaurés 92100 Boulogne Billancourt Responsable de l’entreprise: Mr Thierry Levy Responsable de magasin: Mr Daniel Oliveira L’activité profesionelle Les personne concernées: Daniel Kevin et Yaelle qui sont des employés de la Réserve. L’activité professionnelle principale de la Réserve et d’aider les clients a trouver se qu’il recherche et les conseillers. Les taches que j’ai accomplies durant se stage sont la mise en oeuvre du changement des vitrines, de la vente, du recensement,du rayonnage et du conseil.….

    montre plus
  • Droit des entreprises
    2918 mots | 12 pages

    Chapitre 1 : le droit de la concurrence. I) Le droit français de la concurrence. En principe, une action en concurrence déloyale nécessite le respect de 3 conditions (1 faute, 1 dommage, 1 lien de causalité directe). Néanmoins, la jurisprudence en fait une application particulière : * La faute doit être caractérisée par un comportement abusif ou malhonnête, au fil des années la jurisprudence a dégagé 4 comportements fautifs : * Le dénigrement :….

    montre plus