Projet Sas Cesi

humaines www.esf-scienceshumaines.fr © 2018 ESF sciences humaines www.esf-scienceshumaines.fr EX EM P LA IR E D E LE CT U R E EX EM P LA IR E D E LE CT U R EComposition : Myriam Dutheil © 2010, ESF éditeur © 2018, ESF Sciences humaines Cognitia SAS 20, rue d’Athènes 75009 Paris 5e édition 2018 www.esf-scienceshumaines.fr ISBN 978-2-7101-3458-9 ISSN 0768-2026 Le Code de la propriété intellectuelle n’autorisant, aux termes de l’article L. 122-5, 2° et 3° a), d’une part, que les « copies ou reproductions

CESI B O R D E A U X ADMINISTRATEUR RESEAUX D’ENTREPRISE Projet Fil rouge Version 20 Julien FEDULLO Auteurs : Claude GEORGES Frederic Gourgues Frederic Mollet Diffusion : Restreinte Date : 31/05/2010 Version : 20 CESI BORDEAUX-MERIGNAC – FORMATION ARE 03 11, avenue Neil Armestrong 33700 Merignac CESI B O R D E A U X ADMINISTRATEUR RESEAUX D’ENTREPRISE HISTORIQUE DES REVISIONS Version Date 1 15/04/2009 Auteur FEDULLO 2 3 4 25/03/2010 07/04/2010 14/04/2010 5 6

2012 PROJET DE FIN D’ETUDES LABRO AXEL 2012 PROMOTION GMSI 29 Projet de fin d’études SOMMAIRE I. L’entreprise d’alternance .......................................................................................... 5 A. Présentation ........................................................................................................... 5 a. Métier ................................................................................................................. 5 b.

dépôts : 5 Contacts : 6 Structure des services : 6 III. L’APPEL D’OFFRE : 7 IV. LES PROBLEMES IDENTIFIES : 9 V. LES OBJECTIFS : 10 Les objectifs de cet appel d’offre sont : 10 Quel est le délai ? 10 Quel est le budget ? 10 A quoi sert le projet ? 10 VI. LA SITUATION ACTUELLE DU PARC : 11 Éléments actifs et câblage réseau : 11 Serveurs : 11 VII. LA PROPOSITION N°1 : 13 Le câblage : 13 Le matériel : 15 Les logiciels : 17 Schéma Fonctionnel de la solution : 19 VIII. LA PROPOSITION

Mémoire - Projet CG19 - Mise en place de routeur pour E-Téra Frank B 3RIR Promotion 2008 - 2009 Remerciements Je tiens, dans un premier temps, à remercier Monsieur Gérard Segura pour m’avoir offert l’excellente opportunité de travailler au sein de SPIE. Mais également Sébastien Maury, Laurent Aubert, et Olivier Mazieres pour leur accueil et leurs conseils pour la réalisation du projet. Mes remerciements, également, à Agnès Brunato pour sa franchise et sa gentillesse, ainsi qu’à mes

 Rapport de stage découverte des ressources humaines: responsable de la gestion des ressources humaines dans le Groupe CESI Sommaire - Sommaire - Fehler! Textmarke nicht definiert. - Remerciements - Fehler! Textmarke nicht definiert. - Introduction - Fehler! Textmarke nicht definiert. 1. Le Cabinet Ellipsa 6 1.1. Présentation générale 6 1.2. La raison d’être d’Ellipsa 2 1.3. Le fonctionnement de la société, au fil des postes… 2 2. La stratégie RH et la place du salarié

Projet Photovoltaïque participatif initié par : Isolation Eau chaude solaire Récupération d'eau de PLUIE Déplacement en Vélo Covoiturage Voiture hybride ou au GPL Compostage Réduction des Déchets Amap Consommation Chauffage au bois Géothermie locale Bio Motivations des participants au projet Citoyen 1 17 ne figurent que les prénoms des participants et le blason de leur commune Troudie Ce projet est un moyen de contribuer à la production d’énergie « propre »

Bouquet de travaux : ensemble de travaux cohérents dont la réalisation simultanée augmente sensiblement l’efficacité énergétique d’un logement . L’obtention de l’éco-prêt à taux zéro peut être conditionnée par la réalisation d’un bouquet de travaux . CESI (chauffe-eau solaire individuel) : installation utilisant le rayonnement solaire pour couvrir une partie des besoins d’eau chaude sanitaire . Il existe un dispositif analogue (système solaire combiné ou SSC) qui permet également le chauffage du logement

LAPARRA LAVALETTE LE BRUN LE GALL ALMA CONSULTING GROUP SAS CAPEB SPERIAN RESPIRATORY PROTECTION FRANCE EDF AFNOR COMPETENCE 3A CONSULTING MPM CGPME UNION DE NORMALISATION DE LA MÉCANIQUE BANQUE DE FRANCE AFNOR NEXTER SYSTEMS AFNOR INTERNATIONAL APCM CREDIT AGRICOLE SA LNE AREVA T&D PROTECTION CONTROLE SA — 3127 GIFAS ECOLE DES MINES DE DOUAI HOPITAL ANTOINE BECLERE GDF SUEZ — MISSION NORMALISATION GDF SUEZ SCHNEIDER ELECTRIC INDUSTRIES SAS RENAULT SAS HUTCHINSON SA OTIS TIS METROLOGIE DCI — DEFENSE CONSEIL

LAPARRA LAVALETTE LE BRUN LE GALL ALMA CONSULTING GROUP SAS CAPEB SPERIAN RESPIRATORY PROTECTION FRANCE EDF AFNOR COMPETENCE 3A CONSULTING MPM CGPME UNION DE NORMALISATION DE LA MÉCANIQUE BANQUE DE FRANCE AFNOR NEXTER SYSTEMS AFNOR INTERNATIONAL APCM CREDIT AGRICOLE SA LNE AREVA T&D PROTECTION CONTROLE SA — 3127 GIFAS ECOLE DES MINES DE DOUAI HOPITAL ANTOINE BECLERE GDF SUEZ — MISSION NORMALISATION GDF SUEZ SCHNEIDER ELECTRIC INDUSTRIES SAS RENAULT SAS HUTCHINSON SA OTIS TIS METROLOGIE DCI — DEFENSE CONSEIL