PLAN DU COURS

I- LES REUNIONS

1. Définition 2. Les différents types de réunion 3. L’animation 4.1 les fonctions de l’animateur 4.2 les styles d’animation

4. les conditions matérielles

II- LES CONFLITS DANS LES GROUPES

1. Les différents types de conflits 2. Les différentes sources de conflits 3. La résolution des conflits 4.1 les différentes stratégies 4.2 la négociation 4. le recours à ses intervenants extérieurs

2.1 Les différents styles dE REUNIONS

Faire passer une information structurée

Réunion d’information

Faire passer une information structurée pour informer et procéder ensuite à des échanges de type informel

Réunion d’intégration

Réunion d’échange et de discussion

Echanger des informations en petits groupes

Résoudre en commun un problème précis
Réunion de résolution de problème
*

3.1 LES STYLES D’ANIMATION

L’animateur intervient seul pour apporter des informations

Animateur directif

Animateur non directif
L’animateur distribue la parole pour faire remonter des informations

Tous les participants sont sur un pied d’égalité. Ils peuvent s’exprimer librement et participer au débat.

Animateur semi-directif

L’animateur dirige l’organisation de la réunion, mais n’intervient pas sur le contenu des idées.
Animateur collaboratif

LA PERIODICITE DES REUNIONS

INSUFFISANCE DES REUNIONS EXCES DES REUNIONS

Si les gens passent leur temps en réunions, ils ne le consacrent pas à des tâches importantes et perdent donc de l’efficacité

Si chacun travaille dans son coin sans être conscient de ce que font les autres, les actions peuvent se cour-circuiter ou être moins efficaces par manque d’informations

Dans les organisations, les réunions sont des moyens de communication très utilisés. Quels sont les différents types de réunions ? Quels sont les styles d’animation d’une réunion ?
La réunion peut d’avérer, si elle