Analyse De Pratique Infirmiere En Cardiologie

soins Bénéfices Démarche Etats des lieux Exemples de bonnes pratiques déjà mises en place dans des établissements de santé Cartographie ▪ Référent transverse entre services de soins et fonction achats pour questionner les besoins et suivre les consommations – Ex. Cadre supérieur de santé. Gains : meilleure qualité des soins, réduction des consommations inutiles et des achats meilleurs – Ex. Travail avec l’OMéDIT sur les pratiques pour émettre des recommandations qui se traduisent en politique

en août 2013, sur un même site pour accueillir sur le seul établissement du Nord de l'Agglomération de la ville S : Les Urgences Main et Cœur, La maternité, Les patients de cardiologie, de médecine, de chirurgie viscérale, d'endocrinologie et de soins de suite et de réadaptation, Les patients de soins intensifs cardiologie et les soins continus de médecine et de chirurgie, Les patients dialysés. Une équipe pluridisciplinaire complète, à temps plein ou à temps partiel prend en charge les patients

Communaux d'Action Sociale CCCRB : Comité Consultatif des Centres de Ressources Biologiques CCMSA : Caisse Centrale MSA CCMU : Classification Clinique des Malades d'Urgences CCNE : Comité Consultatif National d'Ethique les CCP : Contrats de Pratique Professionnelle (dans l’accord du 10 janvier 2003 : revalorisation des actes)(à adhésion individuelle) CCPL : Commission Conventionnelle Paritaire Locale CCPPRB : Comités Consultatifs pour la Protection des Personnes dans la Recherche Biomédicale

Mémoire professionnel de fin d'étude INFIRMIERE DIPLOMEE D'ETAT PROMOTION : 2006/2009 Je ne te connais pas et pourtant je t'admire, Car tu es toujours là, lorsque la vie chavire, Ta présence discrète au coeur de l'hôpital Fait souvent reculer la douleur et le mal. Tu offres ton sommeil, tu distribues ton temps, Tu soignes, tu guéris tout en réconfortant. Tu mêles ton parfum aux nuages d'éther En ajustant la sonde ou bien le cathéter. Tu me pardonneras, infirmière anonyme, Ce " tu " si familier au milieu

Enquête I. Cadre de la recherche 1. Choix de la population et présentation des terrains 2. Choix et présentation de l'outil II. Présentation et analyses des résultats Thème 1: Le soignant et ses ressentis face aux décès de patients. Thème 2: Les moyens permettant au soignant d'apprivoiser la mort. Thème 3: L'utilité des démarches institutionnalisées. III. Analyse globale et proposition de solution Conclusion Bibliographie Annexes 2 Introduction et ouverture sur la problématique 3 En

 ANALYSE DE QUALITE: Actuellement en troisième année, j’ai effectué un stage de 5 semaines dans le service d' unité de soins intensifs en cardiologie, j’ai décidé de réaliser mon analyse de qualité sur la pose et surveillance de cathéter veineux périphérique. Presentation du patient: Mme M. claudette, 65 ans vient d' entrer dans le service. En tant qu'étudiante, je prend en charge cette patiente qui est entrée ce matin pour la pose d' un pacemaker. Le bloc est prévu pour cette aprés midi.

9000………………………………………………………………..………. 2. Les fonctions du système………………………………………………………….… 3. Utilisation par les infirmiers……………………………………………..…………. 4. Formation du personnel……………………………………………..………………. 5. Problèmes observés…………………………………………………………..……… IV. Résultats et Analyse……………………………………………..……….. A. Résultats des questionnaires………………………….…………………. 1.Présentation de l’échantillon…………………………………………………….…… 2. Utilisation du système CareVue 9000……………………………………………….. 3. Qualité des soins…………………………………………………………………….. 33 33

EIDE 3ème Année ANALYSE DE PRATIQUE PROFESSIONNELLE 2 STAGE N°10 Situation : Pendant le stage que j’ai effectué dans l’Unité de Soins Continus (USC) j’ai rencontré la situation suivante : Elle concerne une femme de 67 ans, arrivée aux urgences pour AC/FA (Arythmie Complète par Fibrillation Auriculaire), elle souffre aussi d’un cancer du cavum, un carcinome nasopharyngé se développant à partir des cellules épithéliales du nasopharynx. Elle n’a jamais été traitée pour cette pathologie qui

Gestion des acomptes et saisies sur salaire 2.3.3 Réalisation des bulletins de paie Les départs et fin de contrat 2.4.1 2.4.2 La veille 3.1 3.2 3.3 Description des activités de veille sur la paie Utilisation de Sage pour la veille sur la paie Analyse des résultats de la veille sur la paie Conclusion Remerciements 2.3.4 Vérification des bulletins de paie Les départs Les documents de fin contrats 06 AnnexesLe groupe Colisée est un leader européen dans le domaine des services de santé et de soins

CONCLUSION .......................................................................................................................p12 D. RECHERCHE THEORIQUE BIBLIOGRAPHIQUE ..................................................p13 à p16 II. PARTIE PRATIQUE A. PRESENTATION DU PATIENT. ................................................................................p18 à p24 Données administratives Données physiques Données psychologiques et sociales Données médicales PRESENTATION DE LA PRISE EN