Analyse De Pratique Ssiad

quotidienne pour les personnes atteintes de maladies invalidantes. Les effets de seuil liés aux taux d’incapacité ouvrant des droits sont reçus de plus en plus difficilement par les personnes et les familles concernées. Des recommandations de bonne pratique s’imposent pour prendre en compte le changement de paradigme que traduisent en particulier l’évaluation individualisée du projet de vie et l’élaboration du plan personnalisé de compensation pour les personnes en situation de handicap. Il paraît difficile

ces extrêmes que sont incarnés les enjeux essentiels, ceux qui déterminent la valeur de nos attachements au principe de la démocratie, vous, en l'occurrence, sont investis d'une fonction, d'une mission exceptionnelle, celle de nous signifier, en pratique, au plus près des réalités de l'humain, où se situent nos obligations, comment les comprendre et les partager afin d'être ensemble à la hauteur de défis qui engagent l'idée même d'humanité. Avec le G.P.F., nous avons décidé d'aller plus avant

institutionnel en décembre 2005 car nous attendions de recruter notre médecin coordonnateur et l’équipe médicale sans laquelle la réflexion ne peut être conduite à bien. Les 6 mois de latence ont permis de structurer l’équipe qui a pu trouver ses repères et analyser les exigences et l’orientation qu’entend donner la direction à ce projet. Notre volonté est de pouvoir posséder une base de travail solide au moment du transfert de nos résidants dans les locaux neufs. Ce projet, s’il prend sa source sur notre travail

a nécessité. Sur les seuls volets consacrés à l’hôpital et aux agences régionales de santé, plus de 90 décrets et arrêtés ont d’ores et déjà été publiés. Face à cette ampleur, face au bouleversement que la loi induit sur les organisations et les pratiques, il était important de donner à l’ensemble des professionnels concernés « les clés pour comprendre ». Car cette réforme, ce sont toutes les forces vives de la santé qui la portent et la font vivre. Si la promulgation de la loi et la publication de

a nécessité. Sur les seuls volets consacrés à l’hôpital et aux agences régionales de santé, plus de 90 décrets et arrêtés ont d’ores et déjà été publiés. Face à cette ampleur, face au bouleversement que la loi induit sur les organisations et les pratiques, il était important de donner à l’ensemble des professionnels concernés « les clés pour comprendre ». Car cette réforme, ce sont toutes les forces vives de la santé qui la portent et la font vivre. Si la promulgation de la loi et la publication de

ĚŽŶŶĠĞŝŵƉŽƌƚĂŶƚĞƉŽƵƌ^K>hy͕Ě͛ĂƵƚĂŶƚƋƵĞůĞƐƐŽŵŵĞƐĞŶŐĂŐĠĞƐůŽƌƐĚĞĐŽŶƐƚƌƵĐƚŝŽŶƐĚĞ ĐůŝŶŝƋƵĞƐ ƐŽŶƚ ƚĞůůĞƐ ƋƵ͛ĞůůĞƐ ƉĞƵǀĞŶƚ ĂƐƐĞnj ĨĂĐŝůĞŵĞŶƚ ŝŶƚĠŐƌĞƌ ů͛ŝŶƐƚĂůůĂƚŝŽŶ ĚĞ ŶŽƚƌĞ système.     Pour  ce  qui  est  des  rénovations,  les  analyses  sont  plutôt  optimistes  pour  ce  domaine.   En   effet,   plus   simples   que   les   nouvelles   constructions,   moins   coûteuses   et   souvent   plus   rapides,   les   réhabilitations   ou   rénovations   sont   souvent   des   options