Projet Professionnel Tourisme Hôtellerie

CDC Libellé réduit: RH Code titre: TP-00379 Type de document: Guide RC Version: 8.7 Date de validation: 07/04/2009 Date de mise à jour: 03/09/2009 RECEPTIONNISTE EN HOTELLERIE ____________________________________________________________ _________________________________Direction de l'Ingénierie RECEPTIONNISTE EN HOTELLERIE Référentiel de Certification Libellé réduit RH Code titre TP-00379 Type de document Guide RC Version 8.7 Date de Validation 07/04/2009 Date de mise

L’ORGANISATION DU TRAVAIL AU SEIN DE L’AGENCE. Page 1 Annexe agence : Page 2 II. DESCRIPTION DES TRAVAUX EFFECTUEES PAR L’ETUDIANT Page 3 à 5 Annexe Projet De Schomme : Annexe Chantier De Schomme : Annexe Chantier Esperantostraat : Annexe Chantier Belgica : Page 6 à 18 Page 19 à 21 Page 22 à 25 Page 26 à 29 III. BILAN DE L’EXPERIENCE PROFESSIONNELLE APPORTEE PAR LE STAGE. Page 30   RAPPORT DE STAGE DE 3EME ANNEE DU CYCLE LICENCE Nom de l’étudiant : Isabel Murillo Villar Nom et adresse

Rapport de stageLe méridien OranRemerciementsSommaireIntroduction……………………………………………………………………………1.Concept du tourisme et hôtellerie…………………………………………….2.Le méridien et le covid19…………………………………………………………6.Le méridien et les jeux méditerranées………………………………………..7 . Marriott international……………………………………………………………………….12.Marriott bonvoy………………………………………………………………………………..14Le Méridien………………………………………………………………………………………15Le méridien oran……………………………………………………………………………….16 ·

Introduction au Droit Hôtelier Le code du Tourisme paru en 2007 est une matière juridique à part entière. Le droit du tourisme touche à toutes les branches du droit, c’est une matière hétérogène : - urbanisme - droit commercial - fiscalité - droit rural - droit civil - etc. Les objectifs du code du tourisme : * Protection des consommateurs (plus de transparence) * Outil pour professionnels * Facilite l’accès à la loi et renforce

d'hôtellerie-restauration, ou école supérieure d'hôtellerie avec une orientation internationale - Bac + 2 : Deug Hôtellerie obtenu en IUP, BTS hôtelier option A mercatique et gestion hôtelière - Bac : Bac techno hôtellerie - CAP/BEP/MC : CAP services hôteliers, e), -MC Accueil/Réception. - Ces formations devront toutes être complétées par quelques années d'expérience professionnelle | Qualités attendues | - Excellent sens de l'accueil et du service- Excellent commercial et notion de gestion-

 COMPTE RENDU Licence professionnel Hôtellerie & Tourisme MISE EN SITUATION PROFESSIONNEL OBJET Suivi des actions de chaque groupe pour l'organisation de la journée de la tiare FORMATEURS M. AUBRY, M. HERLAUD, & intervention de Lionel TEIHOTU SECRETAIRES (semaine du 14au 13 octobre 2013) M. Mafutuna Jean-Paul 231890 jeanpaulasmafutuna@hotmail.fr Melle Nicol Ragnihei 720223 nicorani@hotmail.fr Melle Piritua Claude 89760562 pirituaclaude@gmail.com

SUPERIEUR DES METIERS DU TOURISME FORMATION DEES OPTION ASSISTANT MANAGER STAGE RESIDENCE PARC CASTELIA ST HERBLAIN 29 Mars 2010 – 14 Mai 2010 AUTO-EVALUATION DES COMPETENCES ET COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS Nathalie IMBERT 1 SOMMAIRE I- DE LA FORMATION A LA VIE PROFESSIONNELLE 1) DES EXPERIENCES PREALABLE SIGNIFICATIVES a) Mon BTS en alternance b) Une insertion de 11 semaines en hôtellerie de plein air 2) MON EXPERIENCE EN RESIDENCE DE TOURISME a) Le choix de la structure

 Exemples de textes pour le certificat de travail à l'intention des directeurs et collaborateurs d'offices de tourisme Sommaire : Exemple « Certificat de travail » (certificat complet) Page 1 Exemple « Certificat intermédiaire » Page 3 Exemple « Certificat d'apprentissage » Page 5 Exemple « Attestation de travail » Page 6 Exemple « Certificat de travail » (certificat complet) Elément Exemple de texte 1) Indications sur la personne Nom, prénom Titre

 SOMMAIRE 1. Présentation des créateurs 3 2. Présentation du projet 4 a. L’activité b. L’étude du marché b.1. La concurrence 6 c. La stratégie commerciale et de communication …………………………………….. d. Partenariat 9 e. SWOT ………………………………………………………………………………………. 10 3. Mise en œuvre du projet 11 4. Dossier financier …………………………………………………………………………. 11 a. CA Hébergement …………………………………………………………………………..11 b. CA Restauration……………………………………………………………………………12 c. CA room service……………………………………………………………………………13

ARQUITECTOS S.A.C. L’ORGANISATION DU TRAVAIL AU SEIN DE L’AGENCE. Page 1 à 2 ET DE II. DESCRIPTION DES TRAVAUX EFFECTUEES PAR L’ETUDIANT Projet Chapelle San José Projet Esencias y Quimicas S.A.C. « Esquisa» Projet UAP Tacna Projet UAP Trujillo Page 3 à 7 Page 8 à 15 Page 16 à 22 Page 23 à 30 III. BILAN DE L’EXPERIENCE PROFESSIONNELLE APPORTEE PAR LE STAGE. Page 31   I. PRESENTATION DE P.M. ARQUITECTOS S.A.C. ET DE L’ORGANISATION DU TRAVAIL AU SEIN DE L’AGENCE. P.M. ARQUITECTOS